Text copied to clipboard!
Cím
Text copied to clipboard!Nemzetközi üzletfejlesztési menedzser
Leírás
Text copied to clipboard!
Nemzetközi üzletfejlesztési menedzsert keresünk, aki kulcsszerepet vállal vállalatunk nemzetközi növekedési stratégiájának kialakításában és megvalósításában. Ebben a pozícióban olyan tapasztalt, eredményorientált szakembert várunk, aki képes új piacokat azonosítani, üzleti lehetőségeket feltárni, stratégiai partnerségeket kiépíteni, valamint hosszú távon fenntartható bevételnövekedést elérni több országban és régióban. A munkakör ideális olyan jelöltek számára, akik magabiztosan mozognak a nemzetközi üzleti környezetben, kiváló tárgyalási készséggel rendelkeznek, és képesek összekapcsolni a piaci elemzést a gyakorlati értékesítési és terjeszkedési lépésekkel.
A pozíció betöltője szorosan együttműködik az értékesítési, marketing, termékfejlesztési, pénzügyi és felsővezetői csapatokkal annak érdekében, hogy a vállalat célpiacain versenyképes és jól pozicionált ajánlatok jelenjenek meg. Feladata lesz a nemzetközi üzleti tervek kidolgozása, a piacra lépési modellek meghatározása, a potenciális ügyfelek és partnerek feltérképezése, valamint a tárgyalások vezetése a szerződéskötésig. Emellett fontos szerepet kap a versenytársak elemzése, a piaci trendek nyomon követése és az ügyféligények folyamatos értelmezése is.
Sikeres jelöltként képes lesz adatvezérelt döntéseket hozni, ugyanakkor erős kapcsolatteremtő és kapcsolatépítő készségeivel bizalmat alakít ki különböző kulturális és üzleti környezetekben. Elvárjuk, hogy önállóan és proaktívan dolgozzon, miközben magas szinten képviseli a vállalat érdekeit nemzetközi partnerek, disztribútorok, viszonteladók és ügyfelek felé. A szerepkör jelentős utazással járhat, ezért rugalmasságra, alkalmazkodóképességre és kiváló szervezőkészségre is szükség van.
Ez a munkakör nem csupán új üzletek megszerzéséről szól, hanem arról is, hogy a vállalat hosszú távú nemzetközi jelenlétét tudatosan és stratégiailag építsük. Olyan szakembert keresünk, aki érti a komplex értékesítési ciklusokat, képes több érintettel párhuzamosan együttműködni, és magabiztosan kezeli a változó piaci környezetből adódó kihívásokat. Fontos, hogy a jelölt képes legyen üzleti lehetőségeket konkrét eredményekké alakítani, mérhető célokat kitűzni, és rendszeresen riportálni a teljesítményről, kockázatokról és növekedési lehetőségekről.
Ha motiválja a nemzetközi terjeszkedés, élvezi a stratégiai gondolkodást és a kapcsolatépítést, valamint szeretne jelentős hatást gyakorolni egy vállalat globális fejlődésére, ez a pozíció kiváló lehetőséget kínál szakmai tudása kibontakoztatására és további karrierépítésére.
Felelősségek
Text copied to clipboard!- Új nemzetközi piacok és üzleti lehetőségek azonosítása és értékelése.
- Nemzetközi üzletfejlesztési stratégia kidolgozása és végrehajtása.
- Kapcsolatok építése potenciális ügyfelekkel, partnerekkel és disztribútorokkal.
- Piackutatások, versenytárselemzések és trendfigyelések készítése.
- Tárgyalások vezetése és szerződéses megállapodások előkészítése.
- Együttműködés a marketing, értékesítési és termékcsapatokkal.
- Bevételi célok és növekedési mutatók nyomon követése és riportálása.
- Piacra lépési tervek és partneri modellek kialakítása.
Elvárások
Text copied to clipboard!- Felsőfokú végzettség üzleti, gazdasági vagy kapcsolódó területen.
- Legalább 5 év tapasztalat üzletfejlesztésben vagy nemzetközi értékesítésben.
- Kiváló tárgyalási, prezentációs és kapcsolatépítési készség.
- Tapasztalat nemzetközi piacokon és többkultúrás üzleti környezetben.
- Magas szintű angol nyelvtudás szóban és írásban.
- Stratégiai gondolkodás és erős elemzőkészség.
- Önálló, proaktív munkavégzés és eredményorientált szemlélet.
- CRM rendszerek és üzleti riportálási eszközök ismerete.
Lehetséges interjú kérdések
Text copied to clipboard!- Milyen tapasztalata van új nemzetközi piacok megnyitásában?
- Dolgozott már disztribútori vagy stratégiai partneri modellekkel?
- Hogyan közelíti meg a hosszú értékesítési ciklusú üzleteket?
- Milyen iparágakban szerzett nemzetközi üzletfejlesztési tapasztalatot?
- Milyen nyelveken kommunikál magabiztosan üzleti környezetben?
- Hogyan méri és követi az üzletfejlesztési teljesítményt?
- Volt már felelőssége nemzetközi tárgyalások vagy szerződéskötések során?
- Mennyire vállal rendszeres nemzetközi utazást ebben a szerepkörben?
